Pierwsze kroki

Na tej stronie

Performance Hub pozwala zarządzać technologią we wszystkich lokalizacjach z jednego miejsca: ekranami, drzwiami i bramkami, kamerami, dźwiękiem, urządzeniami i agentami AI, a także osobami, rolami i danymi obiektów, które za nimi stoją. Korzystają z niego organizacje wszelkiego rodzaju, od biur, sklepów i lokali gastronomicznych po szkoły, uczelnie, przychodnie i siłownie.

Ta sekcja prowadzi od pierwszego logowania do obiektu gotowego do użytku. Przeczytaj strony po kolei lub przejdź bezpośrednio do potrzebnej.

Skrócone informacje

Gdzie to znaleźć: Zaloguj się do Performance Hub przy użyciu konta utworzonego dla Ciebie przez organizację

Dla kogo: Dla wszystkich użytkowników Performance Hub. Lista kontrolna pierwszej konfiguracji jest przeznaczona dla administratorów organizacji.

Cel: Zalogowanie się, zabezpieczenie konta, poznanie układu interfejsu i konfiguracja organizacji

Zacznij tutaj

  1. Logowanie: logowanie za pomocą logowania jednokrotnego albo adresu e-mail i hasła oraz resetowanie zapomnianego hasła.
  2. Konto i bezpieczeństwo: aktualizacja danych, zmiana hasła i włączenie uwierzytelniania dwuskładnikowego.
  3. Poruszanie się po aplikacji: menu główne, selektor obiektu, menu profilu i menu ustawień.
  4. Lista kontrolna pierwszej konfiguracji: dla administratorów organizacji, kolejne kroki przygotowania nowej organizacji lub nowego obiektu.

Jak to wszystko się łączy

  • Organizacja to Twoja firma lub grupa, na przykład ACME Inc. Wszystko, co konfigurujesz w Performance Hub, należy do organizacji.
  • Marka grupuje obiekty, które mają wspólny branding i ustawienia domyślne. Organizacja może mieć więcej niż jedną markę.
  • Region grupuje obiekty według obszaru, na przykład stanu lub kraju. Role mogą dawać dostęp do wszystkich obiektów w regionie.
  • Obiekt to jedna lokalizacja: biuro, sklep, lokal, kampus, przychodnia lub siłownia. Nazwą obiektu jest zwykle tylko nazwa dzielnicy lub miejscowości, na przykład Fortitude Valley lub Parramatta.
  • Użytkownik to osoba z kontem w Performance Hub. To, co może robić, zależy od jego ról: każda rola określa, z którymi obiektami może pracować (jej zakres dostępu) i z których modułów (części Performance Hub, zobacz Moduły) może tam korzystać.
  • Administrator organizacji ma rolę z dostępem administratora organizacji. Administratorzy organizacji zarządzają osobami, rolami i obiektami w Identity & Access Management.

Moduły

Moduł to jedna część Performance Hub, na przykład Display Screens, Door & Gate Access, CCTV / VSaaS, Audio Control, Agent AI, Workflows lub Facility & System Configuration. Każdy moduł ma własną ikonę w menu głównym lub własną pozycję w menu ustawień.

To, które moduły widzisz, zależy od trzech czynników:

  • Twoja organizacja: moduły włączone dla Twojej organizacji.
  • Marka i obiekt, w których pracujesz: marka lub obiekt mogą wyłączyć moduły.
  • Twoje role: każda rola daje dostęp do określonych modułów w określonych obiektach.

Organizacje korzystają z różnych modułów. Sieć handlowa może używać Display Screens, Audio Control i CCTV / VSaaS, a przestrzeń coworkingowa opiera się na Door & Gate Access i Workflows. Administratorzy organizacji przeglądają moduły organizacji i zarządzają nimi w Organisation Settings → Moduły.

Dla administratorów organizacji

Trzy sekcje obejmują konfigurację, od której zależy cała reszta:

SekcjaCo tam robisz
Organisation SettingsSprawdzasz dane organizacji i marki, wybierasz święta państwowe dodawane w Zarządzanie świętami i przeglądasz moduły organizacji
Identity & Access ManagementDodajesz osoby, przypisujesz im role, tworzysz własne role na podstawie szablonów ról Performance Hub i zarządzasz obiektami
Facility & System ConfigurationUstawiasz dane, adres i godziny każdego obiektu. Automatyczne odblokowywanie drzwi, zasilanie ekranów, dźwięk i inne automatyzacje działają według ustawionych tu godzin.

Gdy to będzie gotowe, skonfiguruj moduły używane w Twoich lokalizacjach, takie jak Display Screens, Door & Gate Access i Zarządzanie urządzeniami.